从13点熬到凌晨！猿辅导“班主任”控诉：带500学生，业绩不好就滚蛋

唐人日报4月25日讯：猿辅导一名年仅26岁员工李某猝死事件持续发酵，网络热议不断。多名疑似猿辅导在职员工发声，揭露公司内部“高压、高强度、低薪酬”的工作现状，引发公众对教育行业职场生态的强烈关注。

据员工爆料，尽管合同写明的工作时间为13:00至22:00，但实际上常常被强制提前到岗，且加班至深夜0:30已成常态。一名班主任需负责多达400至500名学生，工作量极其繁重。部分团队管理者被指惯用“PUA”式管理手段，频繁将组员业绩进行横向对比施压，绩效不佳便面临“劝退”或“边缘化”处理。

更令人震惊的是，在如此高强度的工作条件下，实习员工前六个月月薪仅为3500元，远低于行业平均水平。有员工直言：“这是拿命在换绩效。”

此番爆料进一步点燃了外界对“压榨式运营”的担忧。随着李某之死引发监管介入，公众呼吁加强对互联网教育企业用工制度的审查与规范，切实保障劳动者合法权益。企业发展不应以牺牲员工健康为代价，制度性改革已刻不容缓。

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